Kierownik robót sanitarnych – Niemcy praca w budownictwie, Mannheim

Opis

Ciekawa oferta pracy w Niemczech dla kierownika robót sanitarnych w Mannheim. Zatrudnienie w budownictwie dla osób z doświadczeniem oraz biegłą znajomością języka niemieckiego.

Nasze wymagania na stanowisku:

– Wykształcenie techniczne, minimum średnie. Preferowane wyższe, kierunek inżynieria środowiska / budownictwo.

– Doświadczenie w pracy na stanowisku kierownika robót sanitarnych – minimum 3 lata.

– Doświadczenie w prowadzeniu kontraktów z zakresu instalacji sanitarnych w budownictwie wielorodzinnym (instalacje grzewcze, wentylacyjne, wody ciepłej i zimnej oraz kanalizacji).

– Znajomość języka niemieckiego na poziomie biegłym w mowie i piśmie, w tym słownictwa branżowego.

– Bardzo dobra znajomość aktualnych rozwiązań branży sanitarnej.

– Obsługa pakietu Microsoft Office, AutoCAD.

– Umiejętność zarządzania, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy i skrupulatność.

– Gotowość do pracy w delegacji.

Zakres obowiązków:

– Kierowanie pracami instalacji sanitarnych na budowie. Nadzorowanie pracy podległych pracowników i sprzętu.

– Prowadzenie prac zgodnie z wymogami kontraktu, harmonogramu i w zgodzie z przepisami prawa budowlanego.

– Prowadzenie kompletnej dokumentacji budowlanej.

– Kontrola budżetu oraz rozliczeń.

– Współpraca z zamawiającym, projektantami i ścisła współpraca z innymi działami firmy.

Oferujemy:

– Atrakcyjne wynagrodzenie – od 11 000 do 14 000 zł netto.

– Możliwość otrzymania premii.

– Stała praca w prężnie rozwijającej się firmie

– Pełnoetatową umowę, ubezpieczenie.

– Własne biuro bezpośrednio na miejscu wykonywania kontraktu, narzędzia pracy.

– Zakwaterowanie na koszt Pracodawcy.

Kontakt:
Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych przez portal lub kontakt telefoniczny.

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.
Prosimy o zamieszczenie u CV klauzuli o przetwarzaniu danych osobowych:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662).