Spawacz TIG/WIG 141 oferta pracy w Niemczech od zaraz, Berlin

Opis

Firma działająca w Berlinie od zaraz poszukuje spawaczy TIG-WIG 141 do podjęcia pracy w Niemczech (HVAC). Zatrudnienie przy projektach w sektorze publicznym i prywatnym w Niemczech.

BUDCON jest spółką w branży budowlanej zatrudniającą specjalistów ds. instalacji HVAC przy projektach w sektorze publicznym i prywatnym w Niemczech.

Aktualnie pracujemy nad projektem związanym z modernizacją systemu grzewczego w budynkach hal pakietowych rozłożonych na terenie całych Niemiec.

W związku z tym poszukujemy sumiennych i zaangażowanych pracowników do pracy na stanowisko: Spawacz TIG/WIG 141

Główne zadania:

– spawanie rur, części urządzeń i elementów metalowych metodą TIG/WIG 141

– kontrola spawów i ewentualne poprawki

– lutowanie, skręcanie i mocowanie elementów metalowych

– praca przy zadaniach serwisowych i montażowych na terenie całych Niemiec

– praca z rysunkiem technicznym

– usuwanie bieżących usterek

Wymagania:

– ważne uprawnienia spawalnicze

– doświadczenie zawodowe w spawaniu TIG/WIG 141

– umiejętność czytania dokumentacji technicznej

– umiejętność pracy w zespole

– dokładność, precyzja w wykonywaniu powierzonych zadań

– doświadczenie w pracy na terenie Niemiec będzie dodatkowym atutem

– znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego mile widziana

– dyspozycyjność (praca w delegacji)

– prawo jazdy kat. B

Oferujemy:

– umowę o pracę

– diety

– atrakcyjny pakiet wynagrodzeń

– niezbędne narzędzia pracy

– dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem

– możliwość otrzymania zaliczki

– możliwość dlugoterminowej wspolpracy

– niezbędne narzędzia pracy

– zakwaterowanie zapewniane przez pracodawcę

– wsparcie pracowników w języku polskim podczas całej współpracy

– pracę przy ciekawych projektach i możliwość dalszego doskonalenia zawodowego

Zainteresowanych pracą w naszym międzynarodowym zespole prosimy o przesłanie CV na adres info@budcon.pl z podaniem klauzuli o ochronie danych osobowych.

“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO”

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się telefonicznie tylko z wybranymi kandydatami.